往年這個時候，浙江赤道供應(yīng)鏈有限公司外地員工已陸續(xù)回家過年。今年，企業(yè)響應(yīng)政府號召，倡議員工就地過年，8成以上員工選擇了留在義烏。
“這些年企業(yè)返工率基本都是百分之百。今年公司將拿出100萬元，獎勵外地員工留義過年�！闭憬嗟拦⿷�(yīng)鏈有限公司董事長張敏說，為讓員工安心愉悅在義過年，企業(yè)準(zhǔn)備了一個實實在在的“大禮包”，當(dāng)中包括為每一位春節(jié)期間留崗員工發(fā)放5000元紅包和過年禮品，實行2月份加班工資翻倍政策，組織內(nèi)部培訓(xùn)學(xué)習(xí)，開展乒乓球賽、歌唱賽、觀影等文娛活動和慰問環(huán)衛(wèi)工人等公益活動。
“今年跨境出口形勢依舊向好，目前企業(yè)訂單不斷，我們也特別希望員工留下來，助力企業(yè)春節(jié)‘不打烊’�！睆埫舯硎�，他也將和員工們一起吃年夜飯、看春晚、過大年。 |
發(fā)表于 2021-1-30 10:39:57
收藏