省人社廳全民參保登記庫相關統(tǒng)計數據表明，2019年義烏市戶籍人口養(yǎng)老保險參保率蟬聯金華市第一，在全省也名列前茅。截至2019年底，義烏企業(yè)職工養(yǎng)老保險、工傷保險參保人數較前一年分別增加6.85萬人、11.08萬人，實現戶籍人員應保盡保。
為加快推進全民社保，實現人人有保障的目標，市社保處將養(yǎng)老保險參保擴面工作列為年度重點工作，努力讓社保陽光照進商城每個角落。據統(tǒng)計，2019年我市共為21.5萬退休人員增加養(yǎng)老金；企業(yè)退休人員人均月增資115.88元，基本養(yǎng)老金水平為2224元/月；城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金標準由每人每月230元調整為245元。
社保服務實現“一件事”聯辦
2019年是義烏“最多跑一次”改革向縱深推進的一年，也是進一步優(yōu)化營商環(huán)境卓有成效的一年。義烏社保圍繞個人和企業(yè)兩個全生命周期，通過部門協(xié)調、信息共享、流程優(yōu)化、主動服務等措施，實現退休、工傷、社保關系轉移等一件事聯辦。
主動服務，實現“退休一件事”無感智辦。市社保處在參保人到達法定退休年齡時，主動通過“智辦平臺”歸集入伍退休信息、勞模信息、有無違法犯罪情況等相關信息，自動為其辦理養(yǎng)老金核發(fā)手續(xù)，并將退休人員信息同步推送給醫(yī)保局和公積金中心，實現退休辦理零申請、零材料、零次跑。據統(tǒng)計，去年共有7272位到齡退休人員因此受益。
積極探索，推動“工傷一件事”零次跑。去年6月起，我市實現“工傷認定、工傷保險待遇支付、勞動能力鑒定”三項業(yè)務整合為“一件事”辦理。通過重構流程、整合環(huán)節(jié)、減少材料，人均少跑兩次、材料減少一半。為進一步提升辦事便利，從去年10月起，我市實行工傷醫(yī)療費定點醫(yī)院聯網結算，選取稠州、復元、普濟三家工傷定點醫(yī)療機構進行試點，實現“工傷一件事”一次不用跑。
豐富渠道，升級轉移、接續(xù)“一件事”。在養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險關系的轉移、接續(xù)已實現“一窗受理”的基礎上，社保部門還積極拓展網上服務。參保人員可隨時通過“義網通辦”平臺提出申請、打印轉移憑證，實現業(yè)務辦理“零次跑”。
“提速降費”提升群眾獲得感
在實現“網上辦”開通率和“掌上辦”開通率100%，“一證通辦”“零次跑”實現率100%的基礎上，繼續(xù)加大網上辦事引導力度。期間，在服務大廳設立網辦教辦區(qū)，為參保群眾提供自助服務機+網辦電腦+專人指導辦理的“人機雙服務”，分流窗口經辦壓力的同時提升了群眾辦事“零次跑”的服務體驗。
去年，我市社保服務事項下延，全面落地基層經辦。截至目前，14個鎮(zhèn)（街）便民中心可辦理除機關事業(yè)單位業(yè)務外所有社保業(yè)務；稠州、農商、郵政、工行共計168個銀行網點可辦理51項社保事項；靈活就業(yè)人員參保登記、個人社保參保證明查詢打印等35項社保業(yè)務可在農商銀行和稠州商業(yè)銀行50個網點的人社自助服務機上自助辦理，實現了社保業(yè)務基層可辦、全城通辦。
在提速提效的同時，我市從2019年5月（所屬期）起，調整個體工商戶和靈活就業(yè)人員企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險最低繳費基數。其中，從金華市平均工資的80%調整為全省平均工資的60%；繼續(xù)下調企業(yè)工傷保險繳費比例，除一類行業(yè)外，其余各類行業(yè)現行費率下調50%；繼續(xù)執(zhí)行醫(yī)療保險繳費比例下調政策（從7%下調至6%）；繼續(xù)實施失業(yè)保險單位繳費比例下調政策（從1%降為0.5%）。
同時，從去年5月1日起調整機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險繳費比例。據統(tǒng)計，去年共調整391家，每月減征766萬元。從2019年5月（所屬期）起，交通運輸、制造、建筑等三大行業(yè)的“五險”單位實現部分減免。 |
發(fā)表于 2020-1-15 12:34:34
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